在很久很久以前，有一批探险家来到西北荒漠淘金。他们在一个偏僻而神秘的山谷中，发现了一座金矿，他们挖出来很多的金子。但是由于一些神秘的原因，他们却没有顺利地回到山谷以外，只留下一个淘金者口中的传说……

       若干年后，当人造探测卫星在扫描地球矿藏资源时，意外地发现，在这座废旧的金矿的下面，居然还隐藏着一个更大的金矿。这一最新发现，吸引了一批又一批淘金者的前来……

       沙漠掘金课程是国际经典的体验式管理培训课程之一；

       该课程已被清华大学、浙江大学、上海交通大学、复旦大学列入EMBA课程；

       据反馈统计，90%的参与者承认“沙漠掘金”与自己平时的行事方法吻合度极高，对实际的工作有着巨大的影响和启发。

       沙漠掘金课程将所有队员分成小队，然后几支探险队去“沙漠寻金”，从地图的大本营出发，每支队伍所处条件相同，他们能得到1000元预备金。这1000元现金可以在大本营购得等价的帐篷、指南针、水、食物，另外配有一头骆驼，它每天的负重是1千磅。整个探险之旅行程25天,在前行的路上，会遭遇有绿洲，村庄，古墓以及各种天气，在这样一个复杂纷繁的决策环境中，学员们要根据各种情况和条件，充分地分析和对风险环境的评估与预测，做出正确的群体决策并执行，期间需要团队成员之间进行充分的沟通、协作，最终让参训学员深刻地感受正确决策对企业的重要和关键，以及学习决策的方法和技巧，在今后企业的经营过程中，能够运用这些知识和技能，在短时间内获得正确的决策并完美的执行。

       在这令人血脉贲张的比赛中，所有的探险队激烈地相互竞争从基地出发横越大沙漠! 他们的目标何在? 在有限的资源下到达宝山，除了尽可能地挖取大量的金块而且还要能够安全返回基地并且将金块在市场中卖得好价钱，取得现金最多者赢得比赛。有百分之八十的队伍将会完成行程返回基地，但剩下的百分之二十将死于沙漠之中。

       各类组织、企业的中高层管理者，特别是竞争环境里的组织与企业

       本培训课程让学员深入启发学习，完全不同于拓展训练和演讲式培训。除了需要课堂小队协作竞争外，还要学员全身心的投入和参与，通过引导学员更深层次的体验和讨论之中，从而挖掘出公司内部存在的根本问题，并试图找出相应的解决方法，是一种高度深入体验的课程。

       提升团队成员的群体决策与执行能力

       提升团队成员目标制定与计划的管理能力

       提升团队成员的风险预测与危机管理能力

       提升团队成员的沟通与协作能力

       小组讨论、团队竞赛、情景模拟课程收益

部分道具：